Prognos als Arbeitgeber

Karriere bei Prognos

Sie haben Lust, mit uns die Zukunft zu gestalten? Wir sind immer auf der Suche nach analytischen und kreativen Denkerinnen und Denkern.

9

Standorte

180+

Expertinnen & Experten

30+

wissenschaftliche Disziplinen

Themen, die bewegen. Menschen, die begeistern.

Prognos berät Entscheidungsträger und Entscheidungsträgerinnen in Zukunftsfragen. Man kennt uns. Man vertraut uns. Seit 1959 fördern wir Bewegung und Wandel in Wirtschaft, Gesellschaft und Politik mit gesicherten Zahlen und Fakten. Unsere Faktenorientierung und politische Unabhängigkeit eilen uns inzwischen als guter Ruf voraus. So haben wir uns einen Namen gemacht – in der Schweiz und darüber hinaus. Heute sitzen wir in Basel, Brüssel, Berlin und sechs weiteren deutschen Städten.

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Drei Kolleginnen und Kollegen im Gespräch.
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Drei Kolleginnen und Kollegen im Gespräch.
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Kolleginnen und Kollegen in einer Präsentation.
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Prognos Team Workshop
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Drei Kolleginnen und Kollegen im Gespräch.
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Eine Kollegin und ein Kollege im Gespräch.

Aktuelle Stellenangebote

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wir sind immer auf der Suche nach analytischen und kreativen Denkerinnen und Denkern, die Lust haben, unsere Zukunft aktiv mitzugestalten. Hier finden Sie alle offenen Positionen an unseren 9 Standorten.

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Unsere aktuellen Stellenausschreibungen passen nicht zu Ihrem Profil? Kein Problem. Dann senden Sie uns doch Ihre aussagekräftige Initiativbewerbung über unser Bewerbungsportal.

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Das Prognos-Karrierenetzwerk

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Arbeiten bei Prognos

Sie interessieren sich für einen Job bei Prognos? Hier erfahren Sie mehr über uns als Arbeitgeber.

Themen, die bewegen.

Bei Prognos können Sie etwas bewegen. Denn unsere Arbeit wirkt sich auf die Entwicklung unseres Landes, unserer Gesellschaft, unserer Zukunft aus. Wir verstehen diese Relevanz als großes Privileg – und als ebenso große Verantwortung. Daher begegnen wir jeder Aufgabe politisch unabhängig, mit größter Aufmerksamkeit und echter Neugier. Dafür sind wir bekannt. Dafür werden wir geschätzt.

Menschen, die begeistern.

Wir Prognosianerinnen und Prognosianer sind ein Team – eng vernetzt über neun Standorte hinweg, exzellent besetzt mit über 180 Expertinnen und Experten aus verschiedensten wissenschaftlichen Disziplinen, seien es Gesellschafts-, Wirtschafts- oder Naturwissenschaften. Bei uns kennt jede jeden, teilweise seit vielen Jahren. Daher wissen wir genau, wen man wann hinzuziehen kann – und auch, dass alle immer ansprechbar sind. Genau hier, im persönlichen Austausch, liegt eine unserer großen Stärken: Ein stetiger Wissenstransfer und Perspektivwechsel gehören bei uns zur Unternehmenskultur. Und das ist bei der geballten Kompetenz nicht nur fachlich sinnvoll, sondern bereitet auch persönlich große Freude.

Prognos macht das Arbeiten leicht.

Wir arbeiten mit großer Leidenschaft für unsere Kunden und Themen. Das verlangt unser Job auch. Gerade deshalb sorgen wir für möglichst angenehme Arbeitsbedingungen. Das heißt: Sie bekommen die Infrastruktur und Ausstattung, die Sie brauchen. Unterwegs wie am Arbeitsplatz. Sie können flexibel arbeiten, gerne im Büro, bei Bedarf problemlos zu Hause oder unterwegs. Und auch sonst können wir über alles reden – vom Umzug an einen anderen Standort bis zur Anpassung Ihres Arbeitspensums. Zwar werden wir nicht jeden Einzelwunsch bis ins Detail erfüllen können. Aber Sie können sicher sein, dass wir es versuchen. Nur auf eines bestehen wir unbedingt: Urlaub ist Urlaub, und der wird vollständig genommen.

Eigeninitiative? Herzlich willkommen.

Ihr Team möchte eine neue Form der Teamarbeit ausprobieren? Sie möchten am „Women Together“-Programm teilnehmen oder selbst ein Innovationsprojekt für das Unternehmen starten? Sie wünschen sich einen Bürohund? Sie haben Lust auf Business-Yoga? Nehmen Sie es in die Hand. Wir sind eine Organisation der kurzen Wege und des Austausches. Es liegt in unser aller Hände, wie sich unsere Gemeinschaft entwickelt. Prinzipiell ist alles möglich – das Einverständnis der Kolleginnen und Kollegen und der Abgleich mit unseren Zielen vorausgesetzt. Wir sind Denker und Denkerinnen, Macher und Macherinnen. Und das am liebsten gemeinsam.

Prognos verbindet Führung mit Haltung.

„Gute Führung“ bedeutet bei Prognos mehr als das Erreichen gesteckter Unternehmensziele. „Führen“ heißt bei uns, (a) mit der richtigen Haltung voranzugehen (b) individuelle Freiheit in der Arbeit zuzulassen und (c) die Kraft der Gemeinschaft zu nutzen. Auf diese Weise motivieren wir uns gegenseitig zu Exzellenz und zu Tatendrang. Mit dem Zuhören fängt es an: Unsere Führungskräfte nehmen sich Zeit für ihre Mitarbeitenden. Auch bei der Geschäftsleitung ist die Tür für Dialog und Beteiligung immer offen, weil wir wissen möchten, was Sie zu sagen haben – sei es fachlich oder organisatorisch. Wir sind kein Großkonzern. Bei uns finden Ihre Worte, Wünsche und Anregungen Gehör – und haben Gewicht. Bei unternehmerischen Vorhaben nutzen wir die guten Ideen der Belegschaft und beteiligen unsere Mitarbeitenden an wichtigen Entscheidungen.

Möglichkeiten, die Raum geben.

Wohin soll es für Sie gehen? An dieser Zukunftsfrage werden Sie bei Prognos nicht vorbeikommen. Denn nur, wenn klar ist, was Sie beruflich erreichen möchten, können wir es gemeinsam möglich machen. Auf Ihre Art. In Ihrem Tempo. Das ist uns ein wichtiges Anliegen. Weil wir überzeugt sind, dass Zufriedenheit der beste Antrieb für exzellente Leistungen ist. Prognos gibt Ihnen Raum zu wachsen – beruflich, fachlich und persönlich.

Sie passen zu uns, wenn...

  • Sie Lust am interdisziplinären Denken haben und für aktuelle gesellschaftsrelevante Themen brennen.
  • Sie Abwechslung mögen und sich gerne in neue Projekte hineindenken.
  • Sie für namhafte sowie anspruchsvolle Kunden aus Politik und deren Umfeld tätig sein möchten.
  • Sie mit Menschen arbeiten möchten, die Sie inspirieren und bereichern – persönlich wie fachlich.
  • Sie Lust auf Austausch und Gespräche haben – sei es fachlich in intensiven Workshops oder bei einem Smalltalk zwischen Tür und Angel.
  • Sie mit Offenheit und Neugier in die Zukunft blicken.
  • Sie mit Ihrer Arbeit Sinn stiften möchten und Wert auf höchste Qualität Ihrer Resultate legen.
  • politische Unabhängigkeit und fachliche Bewertungen für Sie mehr zählen als ideologische Motive.
  • Sie komplexe Fragestellungen interessieren und Sie diese gemeinsam mit fachlich exzellenten Expertinnen und Experten aus anderen Disziplinen bearbeiten möchten.
  • Sie sich eine Führung wünschen, die Raum für die persönliche Entwicklung lässt.
  • Sie loslegen und anpacken, statt auf Anweisungen zu warten.

Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Benefits: Was wir Ihnen bieten.

Eine von Wertschätzung geprägte, motivierende Unternehmenskultur, kollegiale Zusammenarbeit und eine angenehme Arbeitsatmosphäre – das ist es, was wir Ihnen bieten. Dazu gehören für uns auch Benefits, die Sie wirklich weiterbringen.

Noch mehr Benefits auf einen Blick: PDF herunterladen

Selbstbestimmt arbeiten.

Wir vertrauen einander. Dazu gehört: Vertrauensarbeitszeit, die Sie sich selbst einteilen können.

Smartphone, Laptop & klare Grenzen.

Dank unserer modernen IT-Infrastruktur können Sie jederzeit an jedem Ort mobil arbeiten − ohne dass Sie außerhalb der Arbeitszeiten erreichbar sein müssen.

Wissen weitergeben.

Lebenslanges Lernen ist für uns mehr als ein Schlagwort. Bilden Sie sich weiter in einem der 50 Inhouse-Seminare oder beim Rollentausch am „Andere-Perspektiven-Tag“.

Gesund bleiben.

Von der Urban-Sports-Mitgliedschaft über Business-Yoga bis Ergonomie am Arbeitsplatz – Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen!

Richtig vorsorgen.

Mit der Zukunft beschäftigen wir uns täglich – auch mit Ihrer! Wir unterstützen Sie: von der Altersvorsorge bis zu vermögenswirksamen Leistungen.

Vergütung: Fixgehalt plus Boni.

Unseren Erfolg verdanken wir unseren Teams! Deshalb beteiligen wir Sie am Unternehmenserfolg – im Team und zusätzlich durch individuell gesetzte Ziele. Fair und transparent.

Komfortabel unterwegs.

Wir machen Reisen so angenehm und flexibel wie möglich: mit Bahncard, Jobrad und Co.

Einblicke in den Arbeitsalltag

"Ach, das machst du also!" – im Gespräch zeigt sich meistens am besten, wie es sich in einem Unternehmen arbeitet. Drei Kolleginnen und Kollegen berichten aus ihrem Arbeitsalltag.

  • Valentin Würth hat als Volontär die Prognos-Experten für Mobilität & Transport am Düsseldorfer Standort in einem sechsmonatigen Volontariat unterstützt
  • Lätizia Ludwig arbeitet als Beraterin am Standort Berlin. Im Interview spricht sie über die Zusammenarbeit im Team, die gemeinsamen Pausen im Büro und ihre unterschiedlichen Aufgabenbereiche als Beraterin
  • Cordula Klaus ist Projektleiterin im Bereich Wirtschaft & Innovation. Im Interview erzählt sie von ihren Aufgaben als Projektleiterin und berichtet von ihrem Aufenthalt in Brüssel während des Prognos-Erasmus-Austauschs

Engagements & Auszeichnungen

Kontaktieren Sie uns gerne

Portraitbild von Prognos-Mitarbeiterin Melanie Nogossek

Melanie Nogossek

Leiterin Bereich Personalmanagement/Recruiting

+49 211 9131 6110
bewerbung@prognos.com

Zum Profil
Ja, ich stimme zu, dass Prognos die oben von mir angegebenen personenbezogenen Daten verarbeitet, um das von mir vorgebrachte Anliegen bestmöglich bearbeiten zu können. Ich kann meine Einwilligung jederzeit mit Wirkung für die Zukunft per E-Mail an info@prognos.com widerrufen. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung

Über Prognos

Wir geben Orientierung.

Prognos ist eines der ältesten Wirtschaftsforschungsunternehmen Europas. An der Universität Basel gegründet, forschen Prognos-Expertinnen und -Experten seit 1959 für verschiedenste Auftraggeber aus dem öffentlichen und privaten Sektor – politisch unabhängig, wissenschaftlich fundiert.

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Das Matterhorn im Sonnenschein