Familienfreundliche Arbeitgeber: Neues Webmag für Personalverantwortliche

Was brauchen Mütter, Väter und pflegende Angehörige von ihren Arbeitgebern? Was zeichnet attraktive Arbeitgeber aus ihrer Sicht aus? Das zeigt unsere Attraktivitätsstudie für das Bundesfamilienministerium im Rahmen des Projekts „Erfolgsfaktor Familie“.

Aber welche familienbewusste Unterstützung benötigt eine Mutter mit Führungsverantwortung? Und was ist einem Vater wichtig, der Schichtdienst leistet?

Ein neues Webmag ermöglicht es Personalabteilungen und Führungskräften von Unternehmen nun, Sonderauswertungen der Studienergebnisse online vorzunehmen. So können sie die Größe und Branche ihres Unternehmens, aber auch die familiäre Situation und das Geschlecht ihrer Beschäftigten einstellen. Angepasst an diese Kennzahlen stellt das Webmag die Ergebnisse in interaktiven Grafiken dar.

Das Webmag ermöglicht es damit, spezifische Bedarfe abzubilden, die für die Entwicklung einer vereinbarkeitsorientierten Personalstrategie in einem bestimmten Unternehmen wichtig sind.

Am Unternehmenstag „Erfolgsfaktor Familie“ am 20. September in Berlin hat das Projektteam das neue Webmag erstmals vorgestellt und die Teilnehmenden konnten es am Prognos-Stand live ausprobieren.

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